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ĦĦĦLas llamadas al Cambio!! 

EJERCICIO: ACTIVIDADES por DESEMPEÑAR.

   

1.- ¿Puedes describir brevemente, cuáles son las actividades que requieres desempeñar, para alcanzar el objetivo o la meta que te has planteado en la organización?

2.- De las siguientes actividades que se describen a continuación, ¿puedes determinar el orden de importancia que tienen, para que puedas desempeñar de una manera exitosa tú liderazgo?

Escribe en la columna "Ideal" priorizando del 1 al 7 -de mayor a menor relevancia- que actividades son las que mas requieres utiilzar en tu función de liderazgo que ejerecer ahora en tu organización:

Actividades por Realizar ldeal Real Hazlo con Estilo
Generar Confianza y Seguridad Confiable y Predecible

INTELECTUAL

Actividades por Realizar ldeal Real Hazlo con Estilo
Comunicar una Idea o Visión Creativa Visionario

PRAGMÁTICO

Actividades por Realizar Ideal Real Hazlo con Estilo
Entrar en Acción/Promover el Cambio Enérgico
Alcanzar las Metas y Ser Perseverante Exigente

HUMANISTA

Actividades por Realizar Ideal Real Hazlo con Estilo
Construir Equipos Efectivos Democrático
Desarrollar Efectivas Relaciones Sociales Amistoso y Participativo
Motivar y Desarrollar a Otros Coaching

Así como, un jugador de golf utilizará el bastón mas apropiado -según el lugar donde se encuentra en el campo- para realizar el mejor tiro posible; El Líder, deberá utilizar el estilo de liderazgo mas efectivo para la situación que le este requiriendo la organización.

Para tal efecto, el líder debe de tener una serie de capacidades internas (competencias emocionales)  para poder ejercer una variedad más amplia de estilos de liderazgo. ¿Cuéntas con ellas?

Hazlo con Estilo!!!

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